各系、所、二级职能部门：

为了进一步加强学科建设和人才队伍建设，根据《重庆大学第五轮岗位聘用考核办法》（重大校【2012】177号）、《重庆大学学院考核评价实施细则》（重大校【2012】353号），按照学校相关通知要求，学院启动2015-2016学年度考核工作。现将有关事宜通知如下：

一、相关内容

各职能部门填写教职工相关工作量原始数据；各系所负责人组织教职工填写2015-2016学年度考核表，并组织教职工个人核查《工作量计算合表》。

二、相关说明

2016年6月1日前岗位聘任中受聘的教职工（含人才派遣人员），根据岗位类别，按照所聘岗位职责要求和聘岗协议如实填写2015-2016学年度考核表，参加附件8（教师填 表一：重庆大学教师岗位2015-2016学年度考核表，行政后勤教辅人员填 < http://202.202.1.192/portal/topic.jsp?id=989>表二：重庆大学辅导员、管理、其它专技、业务、工勤岗位人员2015-2016学年度考核表） ，学院根据教职工履职情况及下达给各岗位的任务对各级岗位人员进行学年度考核，其结果为优秀、良好、合格、不合格。

聘用制教师（包含预聘制教师截止2016年7月1日满一年，年薪制教师）参见附件7《关于开展聘用制教师年度工作总结的通知》,填写重庆大学聘用制教师年度工作总结表。

聘在八、九、十级岗的教师学年度考核由学部统一组织，相关安排待学部直接通知或学院进一步通知。

学年度考核中，科研数据采集时间段为2015年6月1日至2016年5月31日。

三、学院设岗聘任分委员会

主 任：杜春兰

副主任：陈 兰，周铁军

委 员：李和平﹑卢 峰﹑周茜、董世永、韩群、吴叶红﹑邓蜀阳、徐煜辉﹑刘 骏、严永红、陈蔚

秘 书：杨黎黎

主要职责：制定考核标准，并根据教职工工作完成情况确定考核等次。

四、学院设岗聘任工作小组

组员：杨黎黎、蔡静、孙国春、黄勇、刘蓓、张辉、丁素红、王军、陈金平

主要职责：为学院设岗聘任分委员会提供能反映教职工本年度完成教学科研管理工作的信息和数据。

五、考核时间及进度安排

请点击下载附件：

1. 2015-2016学年度考核相关表格;

2. 聘用制教师考核事宜

3.建筑城规学院第五轮岗位聘用职责要求.doc